Priorité Stratégique 5: Volontaires dans le Scoutisme
Cette priorité stratégique vise à redéfinir le concept de volontariat tel qu'il est appliqué dans le Scoutisme et à aider les Organisations scoutes nationales à réviser leurs politiques et leurs pratiques afin de recruter et de retenir dans le Mouvement de nouvelles catégories de responsables adultes.
Cette priorité stratégique est un axe privilégié pour l'Organisation Mondiale du Mouvement Scout pour 2002-2005.
World Adult Resources Handbook published by the World Scout Bureau 2005
The World Adult Resources Handbook is to help National Scout Organizations design and operate a system for the management, training and development of adult leaders in all functions and at all levels.
Each chapter can be downloaded separately.
Pour que le Scoutisme progresse et se développe il a besoin de volontaires ayant un large éventail de qualifications et d'expérience.
Parfois nous avons une vision trop étroite des bénévoles dans le Scoutisme. Parfois nous ne sommes pas certains de ce que nous attendons de nos bénévoles et nous ne nous rendons pas toujours compte de ce que nos bénévoles attendent de nous.
- On-line resource to support programme planning for leaders in the UK
- The Youth Leadership Training Workshop
- Recruitment of Adult Volunteers - a new resource from The Scout Association
Many Scout Associations are working to provide good support to their volunteer leaders. Here are some stories, called Promising Practices, on what they are developing and what has been achieved.
On-line programme planning tool for leaders in the UK, provided by The Scout Association (pdf)
Accredition of adult training by the Australian government, provided by Scouts Australia (pdf)
The KISC Staff Training Programme, provided by Kandersteg International Scout Centre (pdf)
