La jeunesse, force de développement
Améliorer l'employabilité des jeunes
Présentation du premier Rapport du Scoutisme Mondial
Chômage, manque de formation ou formation inadéquate. Ils sont des millions de jeunes à en souffrir.
Les organisations de jeunesse leur offrent alors d'acquérir des compétences recherchées par les employeurs, qui ne sont pas acquises à l'école ou dans les centres de formation. Elles augmentent ainsi les chances des jeunes de trouver un travail.
Si l'employabilité est un facteur favorisant, elle n'est pas suffisante. Il faut aussi mettre en adéquation les compétences du jeune avec les besoins des employeurs et la réalité du marché. A défaut d'opportunités liées à la conjoncture économique du moment, la solution naîtra alors de l'initiative personnelle du jeune, autre qualité développée au sein du Scoutisme. "A ces jeunes qui ont une envie d'idéal, et un besoin d'élargir des compétences qui leur permettront d'affronter l'avenir, le Scoutisme offre un cadre d'épanouissement original. Il possède aussi l'outil pour agir : un savoir-faire, un réseau, des partenaires", souligne Dr Eduardo Missoni, Secrétaire général de l'OMMS.
Le Scoutisme mondial collabore activement avec le Réseau pour l'Emploi des Jeunes (YEN), une initiative des Nations unies, lancée en 2000 et soutenue par la Banque mondiale, qui permet aux jeunes d'être directement impliqués dans la conception et la mise en place de mesures en faveur de l'emploi. "L'OMMS est un partenaire important de par sa longue histoire et son impact mondial. Plus spécifiquement, le Scoutisme véhicule un message essentiel à travers son système d'éducation non formelle, qui valorise les compétences fondamentales. Il donne ainsi une solution pour augmenter l'employabilité des jeunes, l'un des principaux défis de notre époque", témoigne Regina Monticone, Chef de Réseau pour l'Emploi des Jeunes (YEN).
Aujourd'hui, sa présence aux côtés du Secrétaire général de l'OMMS, démontre l'importance qu'accorde le Scoutisme mondial aux partenariats. En effet, l'OMMS, qui jouit du statut consultatif auprès des Nations unies depuis 1947, agit à ce jour avec de nombreuses agences onusiennes, fondations, organisations non gouvernementales et autres partenaires privés.
En accord avec sa Vision - Créer un monde meilleur- le Scoutisme mondial ne veut pas d'un développement à tout prix mais participer à la mise en place d'un modèle plus humain. En tant que mouvement d'éducation non formelle, il voit dans la jeunesse une force de développement, capable d'être à l'origine d'un réel changement. C'est pourquoi, il estime qu'il faut lui donner les moyens de le faire, aujourd'hui. Le rapport souligne également l'impact social du Scoutisme, encore largement ignoré de nos jours, et explique à quoi ce Mouvement correspond en ce début de XXIe siècle et à l'aube de son Centenaire. Le Scoutisme, qui fêtera ses cent ans en 2007, dispose d'une occasion exceptionnelle de s'ouvrir davantage vers l'extérieur en rappelant sa mission fondamentale d'éducation à la paix.




