Conflicto entre Comunidades
Es la continua lucha o batalla entre diferentes comunidades, a menudo debido al prejuicio sobre raza, grupo étnico o religión.
Ejemplos:
• Guerra entre diferentes comunidades que viven juntas en un mismo país, por ejemplo entre los Hutus y los Tutsis en Ruanda.
• Conflicto entre comunidades locales en una ciudad (p. ej. Londres), así como comportamiento grosero hacia las personas de una o ambas comunidades debido a su pertenencia a una raza y/o religión diferente.
• La clásica historia de Romeo y Julieta entre dos facciones diferentes de italianos, o 'West Side Story' entre Puertorriqueños y Norteamericanos blancos.
• La Comunidad de Roma integrándose dentro de países a través de Europa.
¿Por qué ocurre la situación?
Los conflictos y la discriminación ocurren en todas las sociedades debido a una falta de comprensión, ideas erróneas, preconceptos e ignorancia. Estos conflictos podrían surgir también como resultado de enemistades personales entre unos pocos individuos, que luego se acrecientan.
Algunas veces, las personas y comunidades enteras son juzgadas por sus apariencias, sin comprenderlas completamente. El problema descansa en la cuestión de desarrollar tolerancia y respeto el uno al otro.
Las diferentes comunidades necesitan escucharse la una a la otra y aprender cada una acerca de la otra con el objeto de vivir juntas en armonía. Deben trabajar juntas hacia la búsqueda de un compromiso sin recurrir a algún comportamiento violento o abusivo.
¿Cómo puede usted hacer una diferencia?
Afronte el problema – aprenda acerca de las varias formas de conflictos entre comunidades y porque ocurre cada situación. Reconozca como otros se podrían sentir discriminados, y trate de ver como estas situaciones podrían ser evitadas o mejor acordadas. Aprenda a identificarse con otros, a mediar y a no juzgar a nadie sin antes conocerlo.
Utilice los materiales y las herramientas proporcionadas para seguir el proceso de:
1. Identificación del problema
2. Desarrollo de la toma de conciencia y empatía
3. Toma de acción
4. Medición del cambio
Recursos y Vínculos:
Taller 9: “No siempre es fácil manejar nuestros conflictos” del folleto “Construyendo la Paz Juntos” (Una publicación de la Organización Mundial del Movimiento Scout):
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Movimiento Scout en la Comunidad Roma en Eslovaquia:
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